Esse3 - Tirocini e stage è il portale che gestisce l’iter di attivazione dello stage e anche del TPV (ad esclusione degli stage all'estero); consente di ricercare le opportunità di TPV e di candidarsi, accettare il progetto formativo proposto dall'azienda, gestire le variazioni di orario e periodo durante lo svolgimento del tirocinio, chiudere il progetto formativo. Si avverte che lo schema di progetto formativo da sottoscrivere sarà inviato dall’Ufficio Job Placement tramite email.
L’azienda che intende ospitare neolaureati in psicologia classe LM 51 per un TPV si deve “accreditare” presso l’Ateneo tramite la piattaforma Esse3 – voce “Accreditamento aziende - richiesta accredito” - inserire Area psicologia – tirocini post lauream TPV.
Prima dell’inizio del TPV l’azienda è tenuta a stipulare la convenzione per il tirocinio pratico valutativo. Lo schema di convenzione è pubblicato nella sezione “Documenti” alla pagina presente solo per consultazione; per la stipula della convenzione di TPV contattare l’Ufficio Job Placement.
L’azienda che ha già individuato il laureato deve avviare il TPV tramite la funzione in Esse3 "Avvio stage con studente/laureato noto". Si prega di indicare che si tratta di un TPV nella compilazione del progetto formativo sotto la voce Dettagli del progetto formativo – attività oggetto del tirocinio.
La pratica di attivazione richiede almeno 1 mese in assenza di una convenzione attiva con l’Ateneo (15 giorni se l’azienda è convenzionata).
Il laureato indicato deve:
L’azienda interessata a ricevere candidature di studenti/neolaureati disponibili per un TPV, deve inserire l’offerta di TPV tramite la funzione in Esse3 "Nuova opportunità". Indicare nel titolo che è per TPV.In questo modo l’azienda riceverà le candidature degli interessati, potrà convocarli per il colloquio e infine, selezionato il candidato idoneo, lo dovrà indicare in Esse3, per consentire all’Ufficio di attivare il TPV.
Lo stagista selezionato deve:
